In un’importante iniziativa per potenziare la sicurezza cittadina, il Comune di Cerveteri ha ufficialmente assunto tre nuovi agenti di polizia locale: Francesco Calabrò, Francesco Palomba ed Elisabetta Rossetti. Questi nuovi innesti, entrati in servizio il 15 luglio scorso, contribuiranno a garantire un’efficace vigilanza fino al 31 dicembre 2024. L’assunzione è avvenuta tramite un concorso pubblico, segno di un’attenta programmazione da parte dell’amministrazione locale per rispondere alle esigenze di sicurezza e ordine pubblico della comunità.
Assunzioni strategiche per un servizio sempre più efficiente
Un trend estivo consolidato
Ogni estate, il Comune di Cerveteri intraprende un processo mirato per l’assunzione di nuovi agenti, in risposta all’incremento della popolazione e delle richieste di intervento sul territorio. Quest’anno, le nuove assunzioni sono state evidenziate dall’Assessore al Personale, Alessandro Gnazi, che ha spiegato come il periodo estivo richieda una maggior presenza di forze dell’ordine. “Con l’arrivo dei turisti e l’aumento della popolazione durante i mesi caldi, è fondamentale garantire un’adeguata copertura del servizio di polizia locale.”
Gnazi ha anche puntualizzato che, a differenza di altre stagioni, quest’anno i nuovi agenti rimarranno in carica anche oltre il periodo estivo, grazie al reperimento di risorse economiche aggiuntive. Queste assunzioni temporanee saranno cruciali anche per i mesi autunnali, soprattutto con la riapertura delle scuole, un momento che richiede particolare attenzione alla viabilità e alla sicurezza stradale.
Un contributo per la comunità
Il potenziamento del Comando di Polizia Locale non rappresenta solo un aumento numerico degli agenti, ma un significativo passo avanti nella qualità del servizio offerto alla cittadinanza. La presenza di nuovi agenti, ben preparati e motivati, porterà senza dubbio benefici in termini di efficienza e reattività. La sinergia che si verrà a creare con gli agenti già in servizio, sotto la supervisione della Comandante Cinzia Luchetti, favorirà un miglioramento complessivo nella gestione della sicurezza pubblica.
Formazione e crescita professionale dei nuovi agenti
Selezione e preparazione
Il processo di selezione che ha portato all’assunzione di Calabrò, Palomba e Rossetti ha richiesto la valutazione delle competenze e delle capacità professionali dei candidati. Gli agenti selezionati si sono distinti non solo per le loro credenziali, ma anche per il forte desiderio di servire la comunità. Alessandro Gnazi ha ribadito che “la preparazione mostrata durante il concorso sottolinea l’impegno profuso dai nuovi assunti.”
Nel corso delle settimane, i nuovi agenti avranno l’opportunità di affiancare i colleghi più esperti, assimilando le conoscenze e le tecniche necessarie per rispondere in modo efficace alle sfide quotidiane. La formazione continua sarà un elemento chiave per garantire che questi giovani professionisti si integrino rapidamente nel team e possano affrontare con competenza le varie situazioni che si presentano nel loro lavoro quotidiano.
L’importanza della collaborazione
Il sostegno della Comandante Cinzia Luchetti e del personale aeroportuale già in servizio è fondamentale per il percorso di crescita professionale dei nuovi agenti. Lavorare fianco a fianco con agenti esperti non solo permetterà loro di sviluppare abilità pratiche sul campo, ma anche di apprendere l’importanza della collaborazione e del lavoro di squadra nella polizia locale.
Riconoscimenti per una gestione efficace
Lavoro di squadra
Alessandro Gnazi ha voluto esprimere la propria gratitudine anche all’ufficio Gestione Risorse Umane del Comune, che ha organizzato il concorso e ha facilitato l’assunzione dei nuovi agenti in tempi rapidi. Questo intervento dimostra l’efficacia nella pianificazione e gestione delle risorse umane da parte dell’amministrazione, un aspetto che riveste un’importanza cruciale nel garantire la sicurezza e il benessere della comunità locale.
Un buon funzionamento del sistema di assunzione e formazione degli agenti di polizia locale è la base per una governance efficace e vicina ai cittadini. La collaborazione tra diversi uffici comunali, insieme all’impegno dei nuovi assunti, rappresenta un esempio di come Cerveteri stia lavorando per un futuro più sicuro e sereno per tutti i suoi abitanti.