ROMA – Nei primi due mesi del 2024, gli infortuni sul lavoro nel Lazio sono aumentati del 6%, passando da 5.827 a 6.228 rispetto allo stesso periodo del 2023. Un dato ancora più preoccupante è il raddoppio dei decessi, saliti da 6 a 11. Questo è quanto emerge dai dati dell’Osservatorio Sicurezza ed Ambiente di Vega Engineering, aggiornati al 29 febbraio 2024.
Le cinque proposte di Federmanager Roma
Il presidente di Federmanager Roma, Gherardo Zei, ha presentato durante l’assemblea annuale dell’associazione cinque proposte chiave per migliorare la sicurezza sul lavoro, consegnandole virtualmente alla Regione Lazio. Le proposte mirano a creare un sistema più sicuro ed efficiente nei luoghi di lavoro attraverso misure concrete e innovative.
- Premiare le aziende virtuose Federmanager Roma propone di premiare le aziende che investono nella sicurezza, introducendo sgravi fiscali per quelle che non registrano incidenti o infortuni per un certo periodo. Questo approccio incentiverebbe le aziende a migliorare le condizioni di sicurezza sul lavoro.
- Educazione alla sicurezza L’educazione alla sicurezza dovrebbe iniziare dalle scuole e includere tutte le sue declinazioni, dal lavoro alle strade fino ai luoghi domestici. Zei sottolinea l’importanza di un sistema integrato di conoscenze che affronti la sicurezza in tutti i suoi aspetti, per produrre risultati efficaci a lungo termine.
- Nuove tecnologie per la sicurezza Utilizzare sistemi intelligenti di monitoraggio digitale e dispositivi di protezione avanzati, come gli esoscheletri, può favorire la salute e la sicurezza dei lavoratori. Questi investimenti dovrebbero essere finanziati attraverso Bonus Sicurezza, incentivando l’uso della tecnologia per migliorare il benessere sul lavoro.
- Formazione e scambio di conoscenze Promuovere nuove forme di trasferimento e scambio delle conoscenze attraverso le Tecnologie dell’Informazione e della Comunicazione (TIC) e l’Intelligenza Artificiale. Metodologie di learning attrattive possono facilitare l’apprendimento e l’adozione delle migliori pratiche di sicurezza.
- Figura indipendente per la sicurezza Riconoscere la figura del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione come incaricato di pubblico servizio, indipendente dal datore di lavoro. Questa misura garantirebbe maggiore terzietà ed efficacia nella gestione della sicurezza sul lavoro.
Le criticità attuali secondo Zei
Zei ha evidenziato come, nonostante un aumento della normativa sulla sicurezza sul lavoro negli ultimi venti anni, i risultati non siano stati soddisfacenti. Infatti, il numero di morti sul lavoro non è diminuito, sottolineando la mancanza di una cultura efficace della sicurezza in Italia. Secondo i dati Inail, nel 2023 ci sono state quasi 600.000 denunce di infortuni e oltre 1.400 decessi per infortunio, inclusi quelli in itinere. Le malattie professionali sono aumentate del 19,7%.
L’importanza di una responsabilità condivisa
Zei ha ricordato che la sicurezza sul lavoro è una grande responsabilità umana, più che professionale o giuridica. Ha sottolineato come spesso i dirigenti vengano additati come unici responsabili degli incidenti sul lavoro, diventando capri espiatori anche quando non sono direttamente coinvolti nelle dinamiche che portano agli incidenti.
Le cinque proposte di Federmanager Roma rappresentano un passo significativo verso il miglioramento della sicurezza sul lavoro. Attraverso premi per le aziende virtuose, educazione alla sicurezza, uso di nuove tecnologie, formazione continua e una figura indipendente per la sicurezza, si spera di ridurre significativamente il numero di infortuni e decessi nei luoghi di lavoro.